Цей Указ вносить зміни до переліку посад у державних органах та на підприємствах, які можуть заміщуватися військовослужбовцями. Документ оновлює штатний розпис Державного підприємства Міноборони «Агенція оборонних закупівель». Зокрема, встановлюються конкретні військові звання для посад від директора програмного до провідного фахівця. Це рішення забезпечує правову підставу для проходження військової служби на вказаних посадах у структурі Агенції.
Структурно Указ складається з двох пунктів: безпосереднього внесення змін до Переліку посад (затвердженого Указом № 126/2017) та визначення дати набрання чинності. Зміна полягає у викладенні підрозділу «Агенція оборонних закупівель» у новій редакції, що розширює перелік посад та закріплює за ними граничні військові звання. Порівняно з попередньою версією, документ деталізує перелік посад, які можуть обіймати військовослужбовці в Агенції, та встановлює відповідні їм звання.
Найважливішими положеннями для практичного застосування є визначення граничних військових звань для посад в Агенції оборонних закупівель. Зокрема, для посади «Директор програмний» встановлено граничне звання «бригадний генерал», для посад начальників відділів та заступників начальників управлінь — «полковник», а для фахівців та аналітиків — звання від «підполковника» до «капітана». Це дозволяє легітимно призначати військовослужбовців на ці посади з урахуванням їхнього звання та функціональних обов’язків у системі оборонних закупівель.
